Kadın istihdamı ve toplumsal gelecek

Kadının emeğinin karşılığını aldığı, çalışma hayatında kendini güvende hissettiği ve ayrımcılığa uğramadığı toplumlar hem maddi hem de manevi açıdan güçlenir.

Kadın tarladan fabrikaya, eğitimden bilime kadar hayatın her alanında bizzat üreten, değer yaratan ana güçlerden biridir. Görünmeyen ev içi emeğinin yanında, kadınların kayıtlı istihdama katılması toplumun geleceğini doğrudan şekillendirir. Bu yüzden kadının çalışma hakkını korumak ve desteklemek, bir lütuf değil medeni bir zorunluluktur.

Tarihsel ve kültürel birikimimize baktığımızda da kadının üretimdeki varlığı açıkça görülür. Semavi dinlerin adalet vurgusundan geleneksel yaşam biçimlerimize kadar kadın, her zaman toplumsal düzenin ve üretimin odağında yer almıştır. Kürtlerin Alevi ve Ezidi inanç gelenekleri de dâhil olmak üzere farklı kültürel ve inanç dünyalarında kadın, toplumsal yaşamın taşıyıcısı, ailenin ve üretkenliğin temel direği olmuştur. Yörüklerde ise çadırı yöneten, erkekle omuz omuza çalışan eşitlikçi bir üretim ortağı olarak öne çıkmıştır.

Bu tarihsel ve kültürel miras, kadının hiçbir zaman hayatın ve ekonominin dışında kalmadığını göstermektedir.

Cumhuriyet dönemiyle birlikte atılan hukuki adımlar ve kazanılan haklar, kadınların iş ve sosyal hayatta önünü açan en somut temeli oluşturdu. Bugün kadınlarımız her sektörde büyük başarılara imza atıyor. Ancak geldiğimiz noktada bu yeterli değildir; kadın istihdamını artıracak politikalara, karar alma mekanizmalarında kadın temsilini güçlendirmeye ve fırsat eşitliğini sahaya indirmeye hâlâ ihtiyacımız var.

Batman’da kadın isimlerini taşıyan kamusal alanların bulunması sevindiricidir. Ancak bunun, kadınların topluma kattığı değeri tam anlamıyla yansıttığını söylemek zordur.

Örneğin LGS şampiyonu Hevi Jiyan Arslan, Türkiye birincisi Büşra Yıldırım veya dereceye giren Cemre Taşan gibi bu kentin yetiştirdiği başarılı kız çocuklarının isimlerini kütüphanelere, bilim merkezlerine, cadde, bulvar, kavşak veya üretim alanlarına vermek çok daha derin bir anlam taşır.

Bu adım, hem kadınlarımıza vefa hem de genç kızlara emeğinizin ve çalışmanızın bu şehirde bir karşılığı var demektir.

Özetle; kadına saygı ve değer vermek, ona üretimde yer açmakla, eşit işe eşit ücret sağlamakla ve emeğini görünür kılmakla mümkündür.

Kadın istihdamı güçlendikçe ve çalışma hayatındaki adalet sağlandıkça sadece kadınlar değil, bütün bir toplum ayağa kalkar.