“Kadınlar emeklilik haklarını kontrol etmeli”

Doğum borçlanması, analık izni, ek prim günü ve kreş desteği gibi haklar çalışan annelere önemli kolaylıklar sağlıyor; uzman Necat Taş, kadınların emeklilik ve çalışma haklarını mutlaka kontrol etmeleri gerektiğini söyledi.

Yayınlama: 21.10.2026 13:34:24
7
A+
A-

AĞIR ENGELLİ ÇOCUĞU OLAN ANNELERE EK PRİM

Batman’da Maliye ve İktisat Uzmanı Necat Taş, çalışan kadınların sosyal güvenlik kapsamında yararlanabileceği haklara ilişkin önemli bilgiler paylaştı. Birçok kadının bu haklardan haberdar olmadığını belirten Taş, özellikle doğum borçlanması, emeklilik şartları ve doğum sonrası izinlerin dikkatle incelenmesi gerektiğini vurguladı. Taş, şartları sağlayan kadınların üç çocuğa kadar doğum borçlanması yapabildiğini belirterek, her çocuk için en fazla 720 gün, toplamda ise 2 bin 160 güne kadar borçlanma imkânı bulunduğunu anlattı. Borçlanmanın geçerli olabilmesi için ilgili mevzuattaki koşulların sağlanması gerekiyor. Ağır engelli çocuğu bulunan çalışan annelere yönelik özel düzenlemeye de dikkat çeken Taş, uygun şartlarda çalışma sürelerine ek prim günü eklendiğini ve bunun emeklilik tarihini öne çekebildiğini söyledi.

ANALIK İZNİ VE ÇALIŞMA KOLAYLIKLARI

Taş, genel uygulamada çalışan kadınlara doğumdan önce 8, doğumdan sonra 8 hafta olmak üzere toplam 16 hafta analık izni verildiğini belirtti. Doğum sonrasında yarı zamanlı çalışma ve çocuk bakımına yönelik bazı imkânların da şartlara bağlı olarak kullanılabildiğini ifade etti. İşyerlerinde kreş imkânlarının çalışan annelerin yükünü hafifletebildiğini kaydeden Taş, malulen emeklilik için de belirli sigortalılık süresi, prim günü ve sağlık koşullarının arandığını hatırlattı. Çalışan kadınlara çağrıda bulunan Taş, e-Devlet üzerinden hizmet dökümlerinin incelenmesini ve kişisel durumlarına uygun haklar konusunda uzmanlardan bilgi alınmasını önerdi. Taş, kadınların sahip oldukları hakları bilmemeleri nedeniyle bazı fırsatları değerlendiremeyebileceğini belirterek, emeklilik koşullarının herkes için sigorta başlangıcı, prim günleri ve ilgili mevzuata göre ayrı ayrı değerlendirilmesi gerektiğini vurguladı.

root
root
Bir Yorum Yazın

Ziyaretçi Yorumları - 0 Yorum

Henüz yorum yapılmamış.